TOKYO PRO Market／自社ブランドを展開／不動産関連企業の人事労務担当の詳細

募集要項

職種

人事労務担当

業務内容

・採用関連の企画、各種手配
・採用システムの見直し
・採用に関する効果測定
・新たな採用手法の検討・提案
・人材の育成
・社内規定・ルールの運用、管理
・社会保険手続・勤怠管理
・労務管理体制の構築
など

※採用を中心として人事・労務業務全般をお任せします。
※中途・新卒採用を担当していただきます。

想定年収

403万円 ~ 620万円
賞与：年2回（年間3.5ヶ月分）
昇給：年2回

勤務地

東京都新宿区

必須経験

人事の実務経験（3年以上、業種不問）

雇用形態

正社員

勤務時間

9：40 ~ 18：50
残業時間：25時間

休日・休暇

年間休日120日
慶弔休暇/夏季休暇/有給休暇

福利厚生

＜保険＞
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

＜諸手当＞
通勤手当/住宅手当/家族手当

＜出社体制＞
時短勤務・リモート相談可

＜その他福利厚生＞
寮社宅：同社規定による
退職金制度：補足事項なし
ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入
社宅制度（半額負担／社内規定あり）　＊23区内限定。
海外視察旅行（マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど）
各種研修制度
保養施設（軽井沢）
各種スポーツサークルあり
勤務間インターバル制度（11.5時間以上）
永年勤続表彰制度
ウォーターサーバー完備
ランチ代補助
スマホ貸与