人事採用戦略と面接対応 / 人事求人 / 兵庫県の詳細

企業名
非公開

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求人詳細

同社は、501〜1000人の従業員を持つ小売企業です。今回、人事部門で働く採用担当者を募集しています。中途採用面接対応から採用戦略立案まで、幅広い採用業務に携われるポジションです。

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【こんな方におすすめ】
◆ 人と接することが好きで、コミュニケーション力を活かした仕事がしたい方
◆ 社会課題を解決する事業に携わりたいと考える方
◆ 研修や教育体制が充実しており、仕事を通じて自己成長を図りたい方
◆ 仕事熱心で、知識欲があり、分からないことは調べ尽くすまで調べたい方
◆ 人事業務のスキルを磨き、自分の価値を高めたい方

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【働き方】
フレックスタイム制は導入されておらず、固定の勤務時間で出社が必要です。勤務時間は09:30〜18:30です。

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【業務内容】
当社で働く社員を支えるための人事業務を担当します。採用担当として、下記の業務をスキルに応じてお任せします。

◆ 中途採用面接対応(日程調整から各エージェントとの折衝を含む)
◆ 採用戦略の立案と実行
◆ 採用媒体、エージェントの選定及び主要パートナーとのリレーション構築
◆ ダイレクトリクルーティングの企画と実行

採用業務のあらゆるフェーズに携わり、企業の成長を支える重要な役割を果たします。

この求人のポイント

・中途採用に特化したポジションで専門性を高められる
・採用戦略の立案から実行まで幅広く関与できる
・採用媒体やエージェントとのリレーション構築に携われる
・ダイレクトリクルーティングの企画・実行にチャレンジ可能

募集要項

職種
採用
役職
メンバー
業務内容
詳細はお問い合わせください
必須要件
〈学歴〉高卒以上
・普通運転免許
・基本的なPCスキル
・採用経験3年以上
勤務地
兵庫県
上場
非上場
雇用形態
正社員
勤務時間
09:30〜18:30
フレックス
あり
休日
年間120日
想定年収
400〜600万円

企業情報

企業名
非公開
設立年月
非公開
所在地
兵庫県
従業員数
501〜1000人
事業内容
小売

管理部門の実務経験
スキルを活かす転職

  • 管理部門業務を熟知したアドバイザーが在籍
  • 応募書類の添削や面接対策も受けられる
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