同社は、従業員101〜500人の不動産会社です。今回、急拡大する東京本社で、社内環境の整備や管理体制の構築など、多岐にわたる総務業務を担当するスタッフを募集しています。会社の土台を築く重要な役割で、全社員が最高のパフォーマンスを発揮できる環境を作り上げるお仕事を担当いただける方を求めています。
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【こんな方におすすめ】
◆ 会社全体の成長を支える総務業務に携わりたい方
◆ 社内制度や福利厚生の改善に興味がある方
◆ 主体的に物事を考え、裁量を持って業務に取り組みたい方
◆ 事業部門と連携し、会社を変える提案を積極的に行いたい方
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【働き方】
出社勤務が基本で、リモート勤務はありません。フレックスタイム制は導入されておらず、勤務時間は09:00〜18:00です。
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【業務内容】
当部門は、組織の土台を築き、会社全体を牽引する重要な部門です。具体的には以下の業務をお任せします。
◆ 社内制度や福利厚生の推進、改善
会社成長に応じて制度や仕組みを改善します。過去には人事制度の導入や社員管理システムの導入、保健組合の変更などを行っています。
◆ オフィス新設や移転
会社の成長に応じてオフィスを移転します。2024年9月には東京本社移転のプロジェクトが控えています。
◆ 労務管理、給与関連業務（給与計算は外注）
◆ ファシリティ管理
社員のために快適なオフィス環境を作ります。社内備品の購入や社員の意見回収、個人情報の管理などを行います。
◆ その他の総務業務全般
社員旅行や全社会などのイベントの企画・運営など、社員や家族が思い出に残る企画を検討します。
急拡大企業の総務体制構築と環境整備 / 人事求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・急拡大する不動産企業で、会社の土台を築く重要な役割を担います
・オフィス新設や移転プロジェクトに携わり、社員の快適な環境を整えます
・社長や経営陣と距離が近く、会社の戦略を直接理解できる環境です
・事業部門と連携し、新しい提案で会社を変化させることができます
・オフィス新設や移転プロジェクトに携わり、社員の快適な環境を整えます
・社長や経営陣と距離が近く、会社の戦略を直接理解できる環境です
・事業部門と連携し、新しい提案で会社を変化させることができます
募集要項
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・経験／学歴／資格 特になし
・未経験者でも大歓迎です！
これまでのご経歴を総合的に判断させていただきます。
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 536〜736万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
大阪府
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- 不動産
