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企業名: 非公開

《大手上場企業の採用職》裁量を持って働ける環境◎採用チームリーダー＠東京都港区の製造・小売系企業の求人情報の一部をご紹介しております。
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更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員1001人以上のメーカーです。今回、採用戦略の立案から実行まで幅広く担当するポジションを募集しています。事業の拡大フェーズにあり、採用活動を通じて会社の成長を牽引する重要な役割を担うことが可能です。

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【こんな方におすすめ】
◆ 採用担当として5年以上の経験を持ち、戦略的な採用活動に携わりたい方
◆ 新卒・中途・ハイレイヤーの採用で成果を出した経験があり、リーダーシップを発揮できる方
◆ 複数名のチームを管理した経験があり、チームを率いて目標を達成したい方
◆ 横断的なコミュニケーションが得意で、物事の本質を捉えて粘り強く取り組める方

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【働き方】
出社勤務が基本ですが、事情に応じてリモート勤務が可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは10:00〜16:00です。勤務時間は10:00〜19:00で、仕事とプライベートのバランスを取りながら働くことができます。

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【業務内容】
同社および子会社の採用業務全般を担当します。具体的には、新卒・中途・派遣などさまざまなポジションの採用戦略の立案と実行、採用コストとチームメンバーのマネジメントなどが含まれます。また、採用広報の企画・立ち上げにも携わり、採用チャネルの拡大を検討するなど、採用活動の全般にわたり責任を持って取り組むポジションです。さらに、子会社の採用も担当するため、幅広いポジションと雇用形態に携わることで、大きな貢献度を持ったポジションです。