採用戦略の立案と選考担当 / 人事求人 / 東京都の詳細

企業名: 非公開

更新日：2026/10/07

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。

求人詳細

同社は、従業員101〜500人のその他専門コンサルティング企業です。今回、M&Aコンサルティング分野における採用担当を募集しています。全国に拠点を展開し、東京オフィスには約140名のコンサルタントが在籍しています。採用計画の立案から選考、イベント運営まで幅広く携われるポジションです。

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【こんな方におすすめ】
◆ 採用計画や戦略の立案に携わりたい方
◆ 選考プロセスや採用イベントの企画・運営に興味がある方
◆ 採用マーケットの営業経験を活かしたい方
◆ 明るいコミュニケーションスキルを活かして採用活動に貢献したい方

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【働き方】
出社勤務が基本で、リモート勤務はありません。フレックスタイム制は導入されておらず、定時勤務となります。勤務時間は09:00〜17:45です。採用イベントのため休日に出社する可能性があり、本社以外でのイベント開催・参加のため宿泊を伴わない出張の可能性があります。時差勤務、振替休日にて対応しております。

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【業務内容】
採用計画・採用戦略の立案、選考（会社説明会・採用面接・各種登壇など）、採用イベントの企画・設計・運営（インターン・内定者フォロー・入社式など）、各媒体営業担当者との打ち合わせ及び関係性構築、新卒採用研修の事務局（研修企画、外部講師の対応、当日の資料準備や配布）を担当します。

この求人のポイント

・成長中の組織で採用の中核を担えるやりがいのあるポジション
・採用計画から選考、イベント運営まで幅広く担当できる環境
・東京オフィスをはじめ全国での採用イベントに参加可能
・新卒採用研修の企画運営にも関与できる機会あり

募集要項

職種: 採用

役職: メンバー

業務内容: 詳細はお問い合わせください

必須要件: ■4年生大学、または大学院を卒業された方
■基本的な社会人としてのマナー
■事業会社における新卒採用経験または新卒採用マーケットの営業経験のある方
■基本的な事務スキル（電話対応、パソコン操作、マイクロソフトオフィス利用経験）
例：Excel：初級、コピー＆ペースト・印刷設定、四則演算、関数（sum関数・average関数）、Word：初級、データ入力・印刷、PowerPoint：初級、簡単な資料作成、編集等