中途採用担当 IT・マーケティング職採用 / 人事求人 / 東京都の詳細

企業名: 非公開

更新日：2026/10/07

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。

求人詳細

同社は、従業員101〜500人のエネルギー企業です。今回、中途採用担当としてITエンジニアとマーケティング職の採用を担当するポジションを募集しています。IT部門の部課長と並走して、組織構築に携わる機会があります。

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【こんな方におすすめ】
◆ ITエンジニアとマーケティング職の採用担当として経験を積みたい方
◆ 組織作りに関わりながらキャリアアップを目指す方
◆ 採用からHRBPとして成長したい方
◆ 自律的に業務を遂行し、柔軟にコミュニケーションを取れる方

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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社寄り）で、週2日のリモートが可能です。フレックスはありませんが、定時勤怠で安定した働き方が可能です。

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【業務内容】
中途採用担当として、ITエンジニア・マーケティング職の採用を通じて中期経営計画を実現できる組織構築に貢献していただきます。具体的には、採用要件定義、母集団形成、応募者管理・面接対応などが含まれます。ITエンジニアの採用では、電力小売事業の基幹システム開発および既存システムエンハンスの案件を担当するエンジニアの採用をIT部門の部長・課長と並走して行います。

この求人のポイント

・ITエンジニアとマーケティング職の採用担当として経験を積める
・IT部門の部課長と並走し、組織構築に携われる
・採用からスタートし、HRBPとしてキャリアアップ可能
・週2回のリモート勤務でワークライフバランスを実現

募集要項

職種: 採用

役職: メンバー

業務内容: 詳細はお問い合わせください

必須要件: 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介会社の営業またはリサーチャー・スカウト担当として、ITエンジニアの決定実績をお持ちの方（AWSやPHPの意味が分かるレベル）
・ITエンジニアの経験を1年以上お持ちでAWSでの開発環境やPHPで開発経験のある方（採用経験不問）
・事業会社での中途ITエンジニアの採用経験をお持ちの方