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企業名: 非公開

更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員51〜100人の不動産会社です。今回、ヒューマンリソース事業において、グループ各社の給与計算をはじめとする人事サービスの最適化を推進するチームのメンバーを募集しています。新規プロジェクトの立ち上げから実装までを主導し、グループ内の人事関連業務の効率化に貢献できるポジションです。

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【こんな方におすすめ】
◆ 人事関連業務の改善に携わり、サービス拡大に意欲を持っている方
◆ チームでプロジェクトを推進し、関係者との調整を主導していきたい方
◆ Excelを活用して業務効率化を図ることが得意な方
◆ 社内プレゼンや議事録作成など、コミュニケーションスキルを活かしたい方

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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社寄り）で、週2日のリモート勤務が可能です。フルフレックス制を採用しており、コアタイムはありません。休憩1時間を含め、09:30〜18:30の勤務時間です。

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【業務内容】
グループ各社の給与計算をはじめとする人事サービスの最適化を推進するチームで、新規プロジェクトの立ち上げから実装までを担当します。具体的には、人事関連業務の改善やHR領域におけるサービス拡大の検討など、グループ内の人事業務の効率化に携わります。また、グループ各社や関係者との交渉を通じて、業務プロセスの改善を主導する役割を担います。チームでプロジェクトを進めるため、複数のメンバーと協力しながら業務に取り組むことが可能です。