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企業名: 非公開

更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員101〜500人の不動産・人材業界で事業を展開する企業です。今回、労務管理の専門家として社会保険手続きから入退社管理、メンタルヘルス施策まで幅広く担当するポジションを募集しています。創業100年を目前に、社員全員でビジョンを策定する風通しの良い環境で、ワークライフバランスを保ちながらキャリアを築けるポジションです。

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【こんな方におすすめ】
◆ 労務の実務経験を活かして、社内の人事・労務システムを支えたい方
◆ 社会保険手続きからメンタルヘルス施策まで、幅広い労務業務に挑戦したい方
◆ 能動的にコミュニケーションを取りながら、チームを支える役割を担いたい方
◆ ワークライフバランスを重視し、年間休日120日で安定した環境で働きたい方

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【働き方】
出社勤務が中心で、リモート勤務はありません。フレックスタイム制は導入されておらず、定時で09:00〜18:00の勤務です。年間休日120日で、残業も10時間以下と少なめです。

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【業務内容】
社会保険手続き全般、入退社管理、36協定管理、労災保険管理、衛生委員会管理、産業医管理、健診・予防接種管理、メンタルヘルス施策の実施など、労務管理の幅広い業務を担当します。特に、入退社管理が多くの発生するため、労務実務経験を活かせるポジションです。