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企業名: 非公開

更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。

求人詳細

同社は、従業員101〜500人の戦略・会計・経営系コンサルティング会社です。今回、クライアント先での労務手続きや給与計算など、人事・労務業務を担当するポジションを募集しています。経験に応じて、人材採用や研修、人事評価の構築など、人事戦略の立案にも携わることができる、やりがいのあるお仕事です。

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【こんな方におすすめ】
◆ 大学卒以上で、労務手続きや給与計算の経験をお持ちの方
◆ プロフェッショナル集団として仕事にチャレンジしたい方
◆ 積極的に仕事に取り組める方
◆ お客様の成長や発展に喜びをもって仕事に取り組める方
◆ 協調性があり、コミュニケーション能力に長ける方

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【働き方】
出社勤務が基本で、リモート勤務はありません。フレックスタイム制は導入されておらず、勤務時間は9:30〜18:30です。

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【業務内容】
クライアント先での労務手続き、勤怠管理、給与計算業務を担当していただきます。経験やご希望に応じて、人材採用や研修、人事評価構築など、人事戦略の立案にも携わることが可能です。具体的には以下の業務を行っていただきます。

◆ 勤怠管理
◆ 給与計算
◆ 採用
◆ 人事情報システム構築
等

これらの業務を通じて、クライアントの人事・労務業務をサポートし、クライアントの成長や発展に貢献していただきます。