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企業名: 非公開

更新日：2026/10/28

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員101〜500人のその他専門コンサルティング企業です。今回、グループ全社の労務業務を担当するポジションを募集しています。労務実務の経験を活かし、グループ企業の人事労務を幅広くサポートする機会です。

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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社で労務業務の経験があり、グループ企業を支える幅広い業務に挑戦したい方
◆ 自ら率先して動ける積極性があり、新しいことにチャレンジしていく意欲のある方
◆ 社内外とのコミュニケーションを大切にし、ビジネス視点で物事に取り組める方
◆ メリハリのある働き方を重視し、土日祝休みでプライベートも大切にしたい方

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【働き方】
出社勤務が中心で、リモート勤務はありません。フレックスタイム制は導入されておらず、勤務時間は9:00〜18:00です。土日祝休みで、有給休暇の消化も可能です。時差出勤制度を導入しており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。

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【業務内容】
グループ全社の労務業務を担当します。はじめは特定の子会社や特定業務からスタートし、労務実務と各社の特徴を理解していきます。ゆくゆくはグループ全社の労務実務を経験できる見込みです。

具体的には、勤怠管理、給与計算、労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断、人事労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き）、社員からの問合せ対応、法改正対応、社内規程やルールの整備などが含まれます。また、労務メンバーのOJTや顧問先の社労士法人のサポートを受けながら業務を習得していきます。