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企業名: 非公開

更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員1001人以上のインターネット・メディア企業です。グローバル化が進む組織の中で、多様なメンバーがスムーズに業務を開始できるようにサポートする、重要な人材育成ポジションを募集しています。

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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社で研修の企画・運営・実施経験があり、日英で円滑なコミュニケーションが可能な方
◆ 多文化な組織で働いた経験があり、文化的背景への配慮を大切にできる方
◆ 変化の速い環境で、スピード感を持って業務に取り組める方
◆ マネーフォワードのMVVCに共感し、当事者意識を持って業務に取り組める方

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【働き方】
ハイブリッドワークスタイルで、リモート勤務が週3日まで可能です。フルフレックスタイム制を採用しており、休憩時間は60分、コアタイムは10:00〜15:00です。出社は週2回以上を基本とし、所属チームによって出社曜日が異なります。

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【業務内容】
Talent Growth部 Trainingグループのメンバーとして、主にグローバルメンバー向けの新卒研修の企画・運営・実行に携わります。新卒だけでなく中途入社者のための入社オリエンテーションの運営や、日英の語学力を活かした説明登壇・ファシリテーションも担当。ゆくゆくは既存社員の研修企画・実施も日英で担う機会があります。多様なメンバーがスムーズに業務を開始できるようサポートし、グローバル人材育成施策を推進するポジションです。