グループ各社の給与計算と労務実務 / 人事求人 / 東京都の詳細

企業名
非公開

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

アバントグループは、従業員51〜100人の企業です。今回、グループ各社の人事労務領域で、給与計算業務を中心に担当するポジションを募集しています。内製化・高度化フェーズでの増員募集であり、仕組みづくりから関与できる貴重な機会です。

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【こんな方におすすめ】
◆ 複数法人の給与業務を扱うことで、実務スキルを着実に高めたい方
◆ 給与計算業務の実務経験(目安2年以上)があり、正確性を重視できる方
◆ チームで協力しながら業務に取り組める方
◆ 長期的に腰を据えてキャリアを築きたい方

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【働き方】
フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは11:00〜15:00です。リモート勤務は事情(家族の体調不良等)に合わせた柔軟な利用が可能です。ただし、一定の対面コミュニケーションを重視しています。残業は月20〜30時間程度で、繁閑に合わせてスケジュールをコントロールできる環境です。

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【業務内容】
グループ各社における給与計算業務を中心に、人事労務領域の実務を担当いただきます。具体的には以下の業務を行います。
◆ グループ各社の給与計算業務(月次給与・賞与計算)
◆ 勤怠データの確認および給与反映
◆ 各社ごとの給与制度に応じた運用対応および例外処理
◆ 給与データの集計・レポーティング
ご入社時は上記からスタートし、チーム内ローテーションを通じて社会保険手続き、年末調整、給与・労務に関する問い合わせ対応、給与関連業務の改善・標準化、給与システムの運用など、対応領域を広げていくことが可能です。

この求人のポイント

・フレックスタイム制を導入し、ワークライフバランスをサポート
・チームで分担し、給与計算から社会保険まで幅広く対応できる
・内製化フェーズで仕組みづくりに関与できる貴重な機会
・安定した環境で専門性を高め、キャリアアップを図れる

募集要項

職種
労務(社労士業務含む)、労務(社労士業務含まず)
役職
メンバー、リーダー(課長)
業務内容
詳細はお問い合わせください
必須要件
下記、すべてが必須となります。

・給与計算業務の実務経験(目安2年以上)
・社会保険/労働保険など労務全般の知識
・100名以上規模の給与計算経験
勤務地
東京都
受動喫煙
●受動喫煙防止措置: 屋内禁煙(喫煙専用場所設置)
上場
プライム
雇用形態
正社員
勤務時間
09:00〜18:00
フレックス
あり
休日
土日祝休み/年間124日
想定年収
550〜700万円

企業情報

企業名
非公開
設立年月
非公開
所在地
東京都
従業員数
51〜100人
事業内容
その他IT

管理部門の実務経験
スキルを活かす転職

  • 管理部門業務を熟知したアドバイザーが在籍
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