株式会社LowCodeの採用戦略とAI活用による効率化 / 中途採用中心 / 人事求人 / 東京都の詳細

募集要項

職種

採用

役職

メンバー、リーダー（課長）

業務内容

●業務内容
当社の採用担当として、採用戦略の実行から運用までを担っていただきます。
生成AIツールを積極的に活用し、生産性の高い採用活動を実現してください。
・採用実務全般(中途採用メイン)
・母集団形成(ダイレクトソーシング、エージェントコントロール、SNS活用等)
・選考プロセス管理(書類選考、面接設定、候補者対応)
・採用広報(noteやSNSを活用したカルチャー発信)
・生成AIツールを活用した採用業務の効率化・自動化の推進

●将来的な広がり:採用から組織創りへ
現在、当社は数名の組織から100名規模へ、さらに売上40億円を目指す急拡大フェーズにあります。
人が増えれば、必ず組織の「歪み」や新たな「課題」が生まれます。
採用活動を通じて、誰よりも組織の課題を肌で感じるポジションだからこそ、業務の枠を決めず、そこから自然と染み出すように「組織開発」「人事制度設計」「カルチャー醸成(風土創り)」といった領域へも踏み込んでいただきたいと考えています。
「もっとこうした方が人が育つのでは?」「こんな制度があれば定着率が上がるのでは?」
そうした気づきがあれば、遠慮なく声を上げてください。
当社には「課題を見つけた人が偉い」と称賛し、その解決をどんどん任せていく土壌があります。
これからの会社を創るコアメンバーとして、採用の枠を超えた活躍を期待しています。

必須要件

下記いずれかのご経験
・採用実務経験
・営業経験2年程度

勤務地

東京都品川区西五反田7丁目1番10号6Ｆ

上場

非上場

雇用形態

正社員

勤務時間

09:30〜18:30

フレックス

あり

休日

土日祝休み/年間120日

想定年収

400〜700万円

歓迎要件

・AIや新しいテクノロジーへの興味・関心があり、自ら学ぶ意欲がある方
・対面でのコミュニケーションを大切にし、スピード感のある環境を楽しめる方
・IT/WEB業界での採用経験
・ダイレクトリクルーティングの運用経験
・ベンチャー企業での組織立ち上げ経験

求める人物像

・AIやテクノロジーの進化に関心をお持ちの方
・ストーリーで語り、人の心を動かせる方
・本質的なニーズを見抜き、的確な訴求が可能な方

福利厚生

AI学習・業務支援: ChatGPT Proの利用額負担／ウォーターサーバー完備