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企業名: 非公開

更新日：2026/09/05

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。

求人詳細

同社は、従業員101〜500人の戦略・会計・経営系コンサルティング企業です。今回、人事総務部で労務業務を中心にご担当いただける人材を募集しています。幅広い業務に携わりながら、専門性を高め、将来的にリーダーや管理職を目指すチャンスがあります。

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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社で人事または労務実務経験があり、労働法令の基礎知識をお持ちの方
◆ マルチタスクで柔軟に対応し、従業員や経営陣と密にコミュニケーションを取れる方
◆ 日々成長し、将来的に幹部候補を目指したい方
◆ 人事制度や評価制度に携わった経験があり、制度企画や業務改善に興味がある方

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【働き方】
フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10:00〜15:00です。リモート勤務はやむを得ない事情による許可制で利用可能です。

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【業務内容】
当社人事総務部において、労務業務を中心にご担当いただきます。ご経験に応じて、給与計算や社会保険手続き、勤怠管理などの実務からスタートし、将来的には人事制度や労務企画など幅広い業務にも携わっていただきます。具体的には以下の業務をご担当いただきます。
◆ 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理
◆ 入退社手続き、人事情報管理
◆ 労務相談対応
◆ 就業規則・社内規程の運用
◆ 人事制度運用のサポート
◆ 人事評価運用
◆ 労働法令対応
◆ 福利厚生制度の運用
◆ 各種人事・労務プロジェクトへの参画
※ 給与計算・社会保険業務は一部アウトソースしており、委託先との調整・管理も行います。