採用戦略の立案と実行 / 人事求人 / 東京都の詳細

企業名: 非公開

《中途採用担当者！》採用業務全般の企画～設計～実行を一手に担える成長環境＠東京都渋谷区のIT系企業の求人情報の一部をご紹介しております。
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更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員101〜500人の人材・IT業界で事業を展開する企業です。事業の急成長を支える中核となる採用担当者を募集しています。経営陣や各事業部と密接に連携しながら、採用戦略の立案から実行までを一手に担うポジションです。

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【こんな方におすすめ】
◆ 事業の急成長に伴い、採用戦略をゼロから構築したい方
◆ マネージャーやエグゼクティブクラスの中途採用に特化して経験を積みたい方
◆ 採用活動のあらゆる側面（リファラル、スカウト、イベントなど）に幅広く関与したい方
◆ 事業と人材の両方に興味があり、変化を楽しめる方

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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社寄り）で、週1回の出社が可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜16:00です。出産、子育て、介護などの場合は勤務スタイルを柔軟に調整いただけます。

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【業務内容】
採用戦略・戦術・計画の策定と実行、採用プロセスの管理、リファラルやスカウト、イベントなどの母集団形成施策の立案と実行、人材紹介会社など外部パートナーとの折衝、書類選考や面接・面談対応、採用ブランディングや生産性向上に向けた中長期的施策の企画と実行を担当します。業務内容は変更の可能性があり、全ての業務への配置転換の可能性があります。