エグゼクティブ採用チームの立ち上げ支援 / 人事求人 / 東京都の詳細

企業名: 非公開

《キャリアアップも叶う人事！》採用計画・戦略立案にも携われる採用担当者＠東京都新宿区のIT系企業の求人情報の一部をご紹介しております。
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更新日：2026/09/04

※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
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求人詳細

同社は、従業員1001人以上のインターネット・メディア・その他IT・マスコミ・広告業界で事業を展開しています。今回、企業の更なる成長を支えるため、エグゼクティブ採用専任チームの立ち上げに携わるポジションを募集しています。企業が拡大する中で、コアスキルを持つ人材の獲得に直結する重要な役割です。

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【こんな方におすすめ】
◆ エグゼクティブ層の採用経験があり、採用戦略の立案からクロージングまで一貫して担当したい方
◆ 企業の成長段階に応じて、新たな採用組織を構築・運営したい方
◆ 数値目標を達成するために、逆算思考で計画を立案・実行できる方
◆ 能動的に動いて、チームを率先して引っ張っていくことができる方

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【働き方】
出社勤務が基本ですが、急な体調不良や家庭の事情に応じてリモート勤務が可能です。面接官対応など就業時間外の対応が必要な場合は、出勤時間を調整することができます。

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【業務内容】
エグゼクティブ採用専任チームの立ち上げから運営までを一任します。具体的には以下の業務を含みます：
■ 採用計画・戦略の立案（情報収集、競合分析、採用要件の提案、選考プロセスの設計）
■ 書類選考
■ 面談・面接対応（Web/対面）
■ 採用部署とのステークホルダー管理
■ クロージング（候補者との食事会の企画・セッティング、内定後フォロー）
また、営業部門、コーポレート部門、IT部門、クリエイティブ部門、マーケティング部門など、さまざまな専門ポジションの採用に携わります。チームの立ち上げにより、課長以上のキャリアステップも期待できるポジションです。