≪募集終了≫【動画メディア運営会社】採用担当の詳細

募集要項

職種

採用担当

業務内容

本ポジションでは、各部門の事業部長やマネージャーなどと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるよう、一連の採用活動をご担当いただきます。
採用力向上に向けたデータの可視化・施策検討・実行を通じて、採用業務の新規アクションや改善アクションのプロジェクトマネジメントを推進いただきます。
想定している業務としては下記のようなものが挙げられますが、これらに限らず事業成長のための組織課題解決を積極的に提案、推進していただけることを期待しています。

・採用戦略の企画立案・実行
・採用に関わるオペレーション改善
・人材要件の整理、採用ストーリーの設計
・各採用チャネルを通じた母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）
・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計,推進

中途/新卒、エンジニア／サービスグロースなど、ドメイン毎にチームがありますので、これまでの経験や適性、志向にあわせて柔軟にアサインします。

想定年収

500万円 ~ 700万円
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

勤務地

東京都港区

必須経験

・事業会社における採用実務の経験2年以上（新卒、中途問いません）
・人材業界での営業経験3年以上

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム／10:30~15:30）
※標準労働時間1日8時間
※フレキシブルタイム／7：00〜22：00

休日・休暇

慶弔休暇/年末年始休暇/有給休暇/完全週休2日制/祝日/夏季休暇（7〜9月のうち3日）/介護休暇/看護休暇/生理休暇/産前産後休暇/育児休暇

福利厚生

＜保険＞
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

＜諸手当＞
通勤手当
＜その他福利厚生＞
・チームビルディング制度（毎月1回、チーム懇親会費を補助）
・ピアボーナス制度
・慶弔見舞金制度