《労務ポジション／リーダー》グロース上場企業にて労務実務をリードいただくポジション＠東京都港区のコンサル系企業の詳細

募集要項

職種

労務(リーダー)

業務内容

労務チームの中核メンバーとして、実務とチームリードの両面を担っていただきます。
日々の勤怠・給与業務の運用管理を中心に、制度や業務フロー改善にも関わっていただくポジションです。

■具体的な業務内容
・勤怠管理、給与計算業務の実務およびアウトソース先との調整
・社会保険・労働保険の手続き対応
・入退社・異動等に伴う各種手続き
・従業員からの労務関連問い合わせ対応
・人事・労務データの作成、管理、レポート作成
・業務効率化・制度改善の提案、チームメンバーのサポート

想定年収

450万円〜700万円

勤務地

東京都港区

必須経験

経験目安2年以上
・人事・労務業務の実務経験（給与計算、社会保険手続きなどを自走できる方）
・各種人事労務システムの運用スキル
・中級以上のPCスキル（Excel、Wordなど）

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00

休日・休暇

年間休日　124日
土日祝日休み
慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇

福利厚生

＜教育制度・資格補助補足＞
知灯り（社員向け無料教育）、BOOSTA（外部向け有料教育／条件あり）、入社後研修、メンター制度、よろず相談制度

＜その他補足＞
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）
・社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）
・ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタル可能）
・資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援）
・部活動
・会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）
・保養施設、スポーツクラブ等の会員利用（加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可）