《人事統括責任者》年間休日126日/福利厚生充実の環境◎/フルフレックス@東京都品川区のIT系企業の詳細

会社名
ジー・プラン株式会社
《人事統括責任者》年間休日126日/福利厚生充実の環境◎/フルフレックス@東京都品川区のIT系企業の求人情報の一部をご紹介しております。
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募集要項

職種
人事統括責任者
業務内容
営戦戦略に基づき中期的な組織・人事戦略策定→実行計画策定→推進などをお任せします。

■ 人事制度(等級/評価/報酬)の拡充・最適化・運用
■ タレントマネジメントの業務デザイン
■ 人事業務のマネジメント

より具体的には

・ 中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案、採用活動
・ 組織開発・人材育成施策の立案・推進
・ 組織活性のための施策立案・推進
・ 労務管理

等が想定されます。

<ミッション>
Next10もビジョンでもある「マーケティングプラットフォーム」を実現し、ジー・プランを確固たる事業創出会社へと進化させるため組織・人材基盤の強化
<醍醐味>
「将来の会社づくり」の核となる重要なミッションを遂行できること

〈キャリアパス〉
まず人材開発のマネジメントとして入社していただき、将来的な人事統括組織の設計とともに自ら全社の人事領域の活動を統括する責任者を目指していただきます。
想定年収
800万円〜1000万円
勤務地
東京都品川区
必須経験
以下のいずれかの経験を有している方

・人事部門でのマネジメント経験のある方(5年以上)
・HRコンサルティング会社でのコンサルタント経験のある方(5年以上)

且つ、以下の指向性、経験をお持ちの方
■ 人事制度の企画・立案・運用経験のある方
■ 勝ち馬に乗るのではなく勝ち馬を作りたい方
雇用形態
正社員
勤務時間
フルフレックス
休日・休暇
年間休日126日
土日祝休み、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
福利厚生
<教育制度・資格補助補足>
■教育研修制度:会社負担で様々な研修受講や資格取得が可能
 E‐Learningシステムにより、ご自身の希望により科目を自由に受講可能

<その他補足>
■社会保険完備
■付加給付金、リゾートホテル・保養所あり
■チャットによる自身・部下・家族の健康相談サービス
■教育研修費補助制度、図書購入費補助制度、社内図書無料レンタル制度
■健康診断・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック、産業医による健康管理、人間ドック費用補助制度
■育児時短勤務制度(最長で12歳まで時短勤務可)
■慶弔見舞制度
■ライフサポート倶楽部(健康経営・育児介護等に特化)
■GLTD(長期障害所得傷害保険)
■服装・髪型・ネイル等完全自由、無料ドリンクコーナー有

会社情報

企業名
ジー・プラン株式会社
設立年月
2001年2月
本社所在地
東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー3F
従業員数
100名
事業内容
ポイント事業、ポイントプラットフォーム事業、メディア事業、広告代理店事業

当社は日本で初めて「ポイント交換」そのものを事業とする前例のないサービスを立ち上げました。
「ポイ活」等、各種サービスを受けた際にもらえるポイントは各社様々となっています。中には、貯められたまま使われずに眠っているポイントも少なくありません。「ポイント交換」をはじめ、このようなポイントを活用しきれていない企業のサポートを先駆けて行っております。

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