同社は、従業員1001人以上のIT・不動産企業です。今回、企業の持続的な成長を支える基盤構築に貢献する、全社的リスクマネジメント（ERM）の推進を担当するポジションを募集しています。既存の体制を活かしつつ、リスク管理体制全体をより実効性のある形へと進化させる重要な役割を担います。
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【こんな方におすすめ】
◆ 全社的リスクマネジメントやコンサルティング経験を活かし、企業の戦略的なリスク管理を推進したい方
◆ チームマネジメントやプロジェクトマネジメントの経験を活かし、複数プロジェクトを推進したい方
◆ コーポレートガバナンス強化という戦略的なミッションに携わりたい方
◆ リスク管理の専門家として市場価値を高めたい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社寄り）で、週2日のリモートが可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜16:00です。
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【業務内容】
LIFULLグループにおける全社的リスクマネジメント（ERM）の推進をお任せします。具体的には、リスクの洗い出し、重要リスクへの対応推進、親会社リスク管理委員会の運営、子会社でのERM導入サポートなどが含まれます。長期的には、LIFULLグループ全体における統制意識の向上のための教育体制の構築も担当いただく予定です。
全社的リスクマネジメント推進と統制教育構築 / 法務求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週2リモート、フレックスタイム制を活用可能
・企業の持続的成長を支えるリスク管理体制の構築に携われる
・全社的リスク管理の戦略的企画と実行の両方を経験できる
・リスク管理体制の強化と教育体制の構築に貢献できる
・企業の持続的成長を支えるリスク管理体制の構築に携われる
・全社的リスク管理の戦略的企画と実行の両方を経験できる
・リスク管理体制の強化と教育体制の構築に貢献できる
募集要項
- 職種
- コンプライアンス研修
- 役職
- リーダー（課長）、マネージャー（部長）、メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- いずれか
・全社的リスクマネジメントを3年以上ご経験されている方
・コンサルティング会社でリスク関連業務を2年以上ご経験されている方
・上場会社の内部監査、内部統制、子会社管理または法務コンプライアンス部門にて、全社横断型のプロジェクトの推進を複数回ご経験されている方
＋
チームマネジメントやプロジェクトマネジメントを2年以上ご経験されている方
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 喫煙室設置
- 上場
- プライム
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間122日
- 想定年収
- 812〜1200万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1001人以上
- 事業内容
- その他IT、不動産
