同社は、従業員1001人以上の不動産企業です。不動産流通事業を中心に、幅広い不動産サービスを提供しています。今回、法務部門で法的課題対応からコンプライアンス推進まで幅広く携われるポジションを募集します。事業部門との連携が重要な役割で、ワークライフバランスの取れた環境が整っています。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【こんな方におすすめ】
◆ 企業法務の経験を活かし、非定型・イレギュラーな法的課題に挑戦したい方
◆ 事業部門と密接に連携し、法務の視点から新規スキームやサービス設計に参画したい方
◆ 紛争対応や社内研修を通じて、コンプライアンス意識の醸成に貢献したい方
◆ ワークライフバランスを重視しつつ、法務実務に専念したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【働き方】
ハイブリッド勤務（出社が中心）で、週2日のリモートが可能です。標準勤務時間は09:30〜18:00で、残業も少ない環境です。時差出勤制度を導入しており、6時から22時の範囲で出勤可能です（事前申請が必要）。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【業務内容】
事業部門から寄せられる非定型・イレギュラーな法的課題について、関連法令や判例を調査し、解決方針を提示します。契約書のレビューに加え、新規スキームや取引条件の設計にも関与します。訴訟や調停などの紛争対応では、社内ヒアリングや顧問弁護士との連携を通じて方針を推進します。また、法改正を踏まえた社内研修の企画・実施や、コンプライアンスの推進にも携わります。さらに、新規ビジネスの立ち上げやサービス設計において、法規制やリスク評価に参画するポジションです。
非定型案件対応と契約スキーム設計 / 法務求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週2リモート、標準勤務時間でワークライフバランスが取れる
・非定型契約や新規スキームの設計など、法律実務の幅広い経験が積める
・紛争対応では外部専門家と協働し、チームで課題に取り組める環境
・コンプライアンス推進や新規事業支援など、法務部門の中核を担う役割
・非定型契約や新規スキームの設計など、法律実務の幅広い経験が積める
・紛争対応では外部専門家と協働し、チームで課題に取り組める環境
・コンプライアンス推進や新規事業支援など、法務部門の中核を担う役割
募集要項
- 職種
- 法律相談、契約法務、機関法務、コンプライアンス研修、戦略法務
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- 企業法務の実務経験（訴訟対応、法律相談など）を3年以上お持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:30〜18:00
- リモート
- あり
- 休日
- 土日休み/年間120日
- 会費負担
- 弁護士会費
- 想定年収
- 590〜860万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1001人以上
- 事業内容
- 不動産
