山一電機株式会社のICソケット分野の特許出願と権利化 / 法務求人 / 東京都の詳細

募集要項

職種

知的財産

役職

メンバー

業務内容

ICソケット分野において、世界シェアNo.1を誇る同社の知財業務の担当者として活躍頂きます。
当社知財組織は少数精鋭であるため、調査～権利化まで幅広い業務に携わることが可能な環境です。
将来的には知財体制の強化や事業活動への知財的観点からの戦略提言、グローバルの知財管理へ業務範囲を拡充し当社知財活動の充実化を図っていただけることを期待しております。

【主な業務】
・発明発掘
・特許出願～登録の手続き
・中間処理と進捗管理
・登録済み知財権の維持管理
・従業員保障金の支払い
・予算管理
・特許侵害調査
・知財セミナーによる社員教育

【組織について】
所属先予定の知的財産課は部長兼課長（50代、男性）、実務担当プロフェッショナル（50代、男性）、主任（40代、男性）が所属しています。
その他技術管理部2名、技術管理課5名在籍しています。
今回ご入社いただく方には知財のメンバークラスとしての活躍を期待しています。

必須要件

■必須条件：（1）（2）どちらも満たす方
（1）いずれかのご経験がある方
・事業会社または特許事務所での知的財産権に関する実務業務をお持ちの方
・エンジニア（機械・電気）から、特許としてキャリアチェンジされたい方
（2）英語を使用した業務に抵抗がない方

勤務地

東京都大田区南蒲田2丁目16番2号テクノポート大樹生命ビル

受動喫煙

屋内禁煙

上場

プライム

雇用形態

正社員

勤務時間

08:30〜17:15

リモート

あり

フレックス

あり

休日

土日祝休み/年間121日

想定年収

563〜751万円

歓迎要件

・海外各国の特許法の知識
・技術知識:電子、化学の特許分野に関する技術知識
・語学:スピーキングスキル ・資格:知財管理技能士3級~2級
・教育経験:社員に対する知財基礎教育、技術者に対する知財創出教育

求める人物像

・社内外の関係者と協力して業務を進める事ができる方
・特に社内技術者と特許事務所の弁理士との積極的なコミュニケーションにより両者と意思疎通を図り、強い責任感を持ち迅速に
活動を推進できる方

福利厚生

■人間ドック補助
社員および被扶養配偶者に対し、人間ドック利用費用の補助を行っています（補助金額上限あり）。

■ストレスチェック（年1回）
社員のメンタルヘルス不調を未然に防ぎ、安全で働きやすい職場環境を確保するためにストレスチェックを行っています。高ストレスと判定された社員には、産業医との面談を勧奨しています。

■インフルエンザ予防接種
社員および被扶養者（ご家族）に対し、年1回、インフルエンザの予防接種にかかる費用を補助します。

■育児支援制度
・妊娠中の勤務時間短縮制度
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度
・配偶者出産制度
・育児短時間勤務制度
・子の看護休暇制度
・出産祝い金

■介護支援制度
・介護休暇制度
・介護短時間勤務制度
・介護休暇制度

■住宅
・定条件を満たした本社勤務の新卒社員を対象に、東京都大田区に「南馬込寮」（20戸）を保有しています。入寮期間は入寮後満35歳までです。
※佐倉事業所配属の新卒社員は借上社宅の対象となります。
・一定条件を満たした社員を対象に、家賃の最大70%を会社が補助します（家賃上限あり）。
・賃貸・持ち家を問わず、一律5,000円の住宅手当を全社員に支給しています。
■従業員持株会
■年金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■副業制度
■永年勤続祝制度
■福利厚生サービス
■保養所