株式会社キューブシステムは、エンジニアが顧客に直接提案する「総員営業主義」を掲げる、プライム上場企業です。今回、人事部に内包される法務グループで、契約業務やコンプライアンス体制の維持など幅広い法務業務を担当するスタッフを募集しています。
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【こんな方におすすめ】
◆ 上場企業の法務業務に携わり、安定した環境で専門性を高めたい方
◆ 事業部門と連携し、リーガル面からビジネスをサポートするやりがいを求める方
◆ コンプライアンスや労務問題など、幅広い法務業務に興味がある方
◆ 最新のリーガルテックを活用し、効率的に業務を推進したい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務(出社寄り)で、週1回の在宅勤務が可能です。勤務時間は09:00〜17:30で、フレックスはありません。
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【業務内容】
人事部に内包される法務グループにて、上場企業の法務担当として、以下のような業務に携わります。
◆ 契約書の審査・作成・管理(AI契約審査支援ツールなどを活用)
◆ 各事業部門からの法務相談への対応・アドバイス
◆ 顧問弁護士や官公庁への問い合わせ・窓口対応
◆ 商業登記手続き、紛争・訴訟への対応
◆ コンプライアンス意識向上のための教育活動(研修の企画・実施)
◆ 法改正に伴う社内規定の見直し・整備
◆ コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の整備・運用
◆ 労働法に関わる労務問題への対応支援
◆ 労働者派遣事業の法的観点からのフォロー
株式会社キューブシステムの法務契約とコンプライアンス支援 / 法務求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 株式会社キューブシステム
求人詳細
この求人のポイント
・プライム上場企業で安定した環境と充実の福利厚生が整っています
・事業部と連携し、ビジネスを前に進める伴走型法務のやりがいを感じられます
・最先端リーガルテックを導入し、本質的な業務に集中できる環境です
・法務知識のアップデートを支援し、専門性を磨ける環境が整っています
・事業部と連携し、ビジネスを前に進める伴走型法務のやりがいを感じられます
・最先端リーガルテックを導入し、本質的な業務に集中できる環境です
・法務知識のアップデートを支援し、専門性を磨ける環境が整っています
募集要項
- 職種
- 法律相談、契約法務、コンプライアンス研修、機関法務、戦略法務、知的財産
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 人事部に内包される法務グループにて、上場企業における法務担当として、契約業務や事業部門からの法務相談対応を中心に、コンプライアンス体制の維持や労務面のリーガル支援まで幅広く携わっていただきます。
詳細の業務の配分については、ご経験やスキルを考慮し検討していく予定です。
【業務例】
■法務業務(※入社後にお任せするコア業務)
・契約書の審査、作成、管理
※AI契約審査支援ツール、外国語翻訳ツール、法務情報のリサーチ支援ツールも積極的に導入し、効率化を図っています。
・各事業部門からの法務相談への対応・アドバイス
・顧問弁護士や官公庁への問い合わせ・窓口対応
・商業登記手続き、紛争・訴訟等への対応
■コンプライアンス・ガバナンス業務(※定期的なタイミングで発生する業務)
・上場企業としてのコンプライアンス意識向上のための教育活動(研修の企画・実施・講師など)
※全社員向け(年2回程度)、中途入社者向け(月1回程度)、各階層向け(年4回程度)
・法改正に伴う調査と、それに応じた社内規定の定期的な見直し・整備・監理
・コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の整備・運用
・社内向け法務メルマガの配信、マニュアルの作成・整備
■労務関連支援(※周辺のグループと協業いただく業務)
・労働法に関わる側面からの労務問題への対応支援・フォロー
・労働者派遣事業運営における法的観点からのフォロー
- 必須要件
- ・社会人経験が5年以上で、法務・ガバナンス・コンプライアンス関連の何らかの業務経験がある方
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- プライム
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜17:30
- リモート
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間122日
- 想定年収
- 455〜819万円
- 歓迎要件
- ・法務部署または法律事務所等での実務経験
・ビジネス実務法務検定、ビジネス・キャリア検定(企業法務)等の法務系資格保有
・法学部、法科大学院卒
・IT業界・システム開発経験あり
・IPA資格等のIT関連資格保有
・取適法、労働者派遣法、著作権法、特許法、民法、会社法に関する知識
- 求める人物像
- <視野を広く持ち、主体的に動ける方>
「自分の担当はここまで」と枠をはめず、会社全体の最適を見据えて、周囲と連携しながら進んでサポートに回れる方
<知的好奇心が旺盛で、学びを継続できる方>
最新の法改正はもちろん、新しいリーガルテック(AI審査ツール等)やトレンドに対して常にアンテナを張り、自発的に知識をアップデートできる方
<事業の成長に寄り添う「伴走型」のコミュニケーションができる方>
形式的な「べき論」や「NO」を突きつけるのではなく、事業部門の目的に共感し、「どうすれば法的リスクを抑えて実現できるか」を周囲と一緒に考え、建設的な提案ができる方
- 福利厚生
- ・退職金制度(確定給付年金制度および確定拠出年金制度)
・資格取得バックアップ(受験費用支援)
・資格取得奨励制度(最大50万円の支給)
・育児・介護休業制度
・育児・介護時短勤務制度(※原則勤続1年以上)
・従業員持株会
・社員共済会(勤続表彰、慶弔見舞、社員旅行、各種行事開催)
・施設利用/健康サポート(TJK健康保険組合)
・Cubecoin(社内仮想通貨)
企業情報
- 企業名
- 株式会社キューブシステム
- 設立年月
- 1972年7月
- 所在地
- 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー
- 従業員数
- 992人
- 事業内容
- 株式会社キューブシステムは、東証プライム市場に上場する創立50年以上の独立系システムインテグレーター(SIer)です。
【何をしている会社か】
金融・流通・通信など、社会インフラを支える大手企業のシステム開発から運用・保守までをワンストップで手がけています。
最大の特徴は、営業専門の部署を持たず、エンジニア自身が直接顧客と交渉して提案を行う「総員営業主義」です。
また、システムを構築して終わりではなく、顧客のビジネス変化に合わせて継続的に改善・拡張を行う「エンハンスビジネス」を強みとし、極めて安定した収益基盤を築いています。
【どんな成長展望があるか】
現在、中長期ビジョン「VISION 2026」に基づき、さらなる高成長に向けて「デジタルビジネス」の拡大に注力しています。
具体的には、企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進に伴うシステムのクラウド移行(モダナイゼーション)や、生成AI・ブロックチェーンなどの最先端技術を活用した独自のソリューション展開を加速させています。
野村総合研究所やイオングループをはじめとする超大手顧客との強固な信頼関係を武器に、企業の旺盛なIT投資を確実に取り込んでおり、2026年5月の決算では3期ぶりの最高益(経常利益14%増)を見込むなど、今後も安定性と先進性を両立した右肩上がりの成長が期待されています。