同社は、従業員101〜500人のIT・通信企業です。今回、法務と情報セキュリティの領域を融合し、ビジネスの加速とリスク回避を両立する仕組み設計に携わるインハウスローヤーを募集します。法務とセキュリティの専門知識を活かし、事業推進を支えるガバナンス体制の構築に直接関与できるポジションです。
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【こんな方におすすめ】
◆ 契約審査から新規事業のリーガルアドバイザリーまで、主体的な法務実務に携わりたい方
◆ 法務とデータガバナンスの接点に関心があり、部門横断で調整できる方
◆ ISMSやPマークなどの情報セキュリティ制度を、法務視点で運用・設計したい方
◆ 定型的な契約審査ではなく、ガバナンスの仕組みづくりまで手を動かせる方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（リモート中心）で、週4日リモートが可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜15:00です。
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【業務内容】
ビジネスの加速と法的・セキュリティリスクの回避を両立する仕組み設計を主業務としています。具体的には、以下のような業務に携わります。
◆ 法務・コンプライアンス実務（全体の約5割）
各種契約書の起案・審査、事業部門からの相談対応
新規事業やサービス立ち上げにおける法的リスク検証、法令準拠確認
事業部門の目的に寄り添いながら、リスクをコントロールするための代替案提示
◆ 情報セキュリティ・リスクマネジメント業務（全体の約5割）
ISMS（ISO/IEC 27001）およびPマークの維持・更新に向けた実務
組織の変化や法改正に合わせた情報セキュリティポリシーの策定・見直し
法務としてのリーガルマインドを活かしたガバナンス体制の構築
日次ルーティンは少なく、事業部門からの法務相談対応や、週次・月次でのセキュリティプロジェクト推進が中心です。法務またはセキュリティの経験に応じて、当面の業務比率は調整され、反対側の領域は入社後に段階的にキャッチアップできます。
法務とセキュリティの仕組み設計 / 法務求人 / 大阪府・東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週4日リモート、フレックスタイム制を活用可能
・法務と情報セキュリティを掛け合わせた独自の専門性を身につけられる
・最先端のAIガバナンスを設計し、全社標準として実装できる環境
・専門家から直接学べる環境で、市場価値の高い人材へ成長可能
・法務と情報セキュリティを掛け合わせた独自の専門性を身につけられる
・最先端のAIガバナンスを設計し、全社標準として実装できる環境
・専門家から直接学べる環境で、市場価値の高い人材へ成長可能
募集要項
- 職種
- 法律相談、契約法務、機関法務、コンプライアンス研修、戦略法務、知的財産
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・契約書の審査・作成、または事業部門からの法務相談対応の実務経験
・個人情報保護・データ保護への関心
・社内各部署と論理立てて折衝・調整できるコミュニケーション能力
- 勤務地
- 大阪府
東京都
- 受動喫煙
- 敷地内原則禁煙（喫煙所あり）
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 500〜700万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 大阪府
東京都
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- その他IT、通信
