株式会社ABC店舗は、飲食店舗に特化した不動産ビジネスを展開する企業です。社員数は60名の比較的小規模な組織ながら、安定したストック型ビジネスで黒字経営を継続しています。今回、事業設計の中核を担う法務責任者を募集します。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【こんな方におすすめ】
◆ 飲食店舗サブリース事業という特性上、契約設計や新規施策のすべてが法務判断と直結するポジションを担いたい方
◆ 単なる契約審査にとどまらず、新規スキームの実現可否を判断し、サービス拡張の前提となる契約構造を設計したい方
◆ リスクの許容範囲を定義し、事業の進め方を決める統制機能としての役割を期待されている方
◆ 上場準備終盤フェーズから上場後のガバナンス・コンプライアンス体制構築に携わりたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【働き方】
フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは9:25〜12:00、実働8時間(休憩60分)です。土日祝休みで年間休日125日と、プライベートと両立しやすい環境です。弁護士会費は会社負担となっています。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【業務内容】
飲食店舗サブリース事業という特性上、契約条件ひとつで収益性やリスク構造が大きく変わるため、法務はバックオフィスではなく、事業設計の中核機能です。本ポジションでは、単なる契約審査にとどまらず、新規スキームの実現可否を判断し、サービス拡張の前提となる契約構造を設計します。リスクの許容範囲を定義し、事業の進め方を決める統制機能としての役割を担います。具体的には以下の業務を担当します。
・新規スキームの実現可否を判断する
・サービス拡張の前提となる契約構造を設計する
・リスクの許容範囲を定義し、事業の進め方を決める
・上場準備終盤フェーズから上場後のガバナンス・コンプライアンス体制の整備を主担当としてリードする
・法務判断基準の設計・明文化、契約プロセスの標準化など、仕組みそのものを構築する
また、DXによる効率化とクオリティ向上を目指し、LegalOn(レビュー/契約管理/電子契約)、RISKEYES(反社チェック)、ChatGPT / Claude(業務効率化)などのITツールを活用した業務運用が前提となっています。
株式会社ABC店舗の事業設計の中核機能として法務を統制 / インハウス求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 株式会社ABC店舗
求人詳細
この求人のポイント
・事業設計の中核を担う、重要性と裁量の大きいポジション
・IPO準備~上場後のガバナンス構築の経験が積める
・リーガルテックやAIを駆使した最先端の業務環境
・安定したビジネス基盤と、メリハリのある働きやすい環境
・IPO準備~上場後のガバナンス構築の経験が積める
・リーガルテックやAIを駆使した最先端の業務環境
・安定したビジネス基盤と、メリハリのある働きやすい環境
募集要項
- 職種
- 法律相談、契約法務、機関法務、コンプライアンス研修、戦略法務、知的財産
- 役職
- リーダー(課長)、メンバー、マネージャー(部長)
- 業務内容
- 当社はIPOをゴールとは捉えておらず、その後の事業拡大フェーズにおいて、いかに成長を加速できるかを重視しています。
当社の事業は、飲食店舗に特化した不動産という特性上、契約設計・サービス設計・新規施策のすべてが法務判断と不可分です。
契約条件ひとつで収益性やリスク構造が大きく変わるため、法務はバックオフィスではなく、事業設計の中核機能です。
そのため本ポジションは、単なる契約審査にとどまらず
・新規スキームの実現可否を判断する
・サービス拡張の前提となる契約構造を設計する
・リスクの許容範囲を定義し、事業の進め方を決める
といった、事業の実行可否そのものを左右する役割を担います。
本ポジションでは、「与えられた契約をチェックする役割」ではなく
・何ができて何ができないのかを定義する
・どこまでリスクを取るかの基準を決める
・事業側の意思決定に制約を与える
といった、統制機能としての役割を期待しています。
また、事業を推進するための調整役ではなく、判断基準を定義する側の役割です。
法務が最終的な意思決定基準を持ち、事業を統制する立場として関与いただきます。
◆この仕事で求められるスタンス
本ポジションでは、以下の姿勢を重視します。
・リスクがある場合に「NO」と言える
・現場都合ではなく、会社全体最適で判断できる
・曖昧な判断を許さず、基準として定義できる
・例外対応ではなく、ルールで統制する
◆業務環境(IT前提)
当社では、DXによる効率化とクオリティ向上を目指しています。
・LegalOn(レビュー/契約管理/電子契約)
・RISKEYES(反社チェック)
・ChatGPT / Claude(業務効率化)
※これらは「利用可能」ではなく活用が前提です
社員の属人的なスキルに依存せず、再現性のある業務運用を構築することを重視しています。
- 必須要件
- ・弁護士資格
- 勤務地
- 東京都品川区大崎一丁目11番1号 ゲートシティ大崎ウエストタワー21階
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 会費負担
- 弁護士会費
- 想定年収
- 700〜1350万円
- 歓迎要件
- ・上場企業またはIPO準備企業での法務経験
・ITツールを活用した業務を積極的に推進したい方
・宅地建物取引士資格
- 求める人物像
- ・事業推進よりも、リスク統制を優先できる方
・感覚ではなく、論理と基準で判断できる方
・属人的な対応を嫌い、仕組み化したい方
・AIやITツールを前提に業務設計できる方
・これから法務責任者としてキャリアを築きたい方
- 福利厚生
- ・社会保険完備
・通勤手当(上限30,000円/月)
・マッサージチェア付休憩室(男女別)完備
・カフェコーナーあり(コーヒー、紅茶、お菓子)
企業情報
- 企業名
- 株式会社ABC店舗
- 設立年月
- 2002年9月
- 所在地
- 東京都品川区大崎一丁目11番1号 ゲートシティ大崎ウエストタワー21階
- 従業員数
- 60人
- 事業内容
- 株式会社ABC店舗は、「夢をつなぐ 街をつくる」というVisionのもと不動産業界の中でニッチな飲食店舗の転貸借事業を主事業としています。
具体的には、店舗物件を物件所有者様から借受け、賃料保証し、その店舗物件を出店したいテナント様へ居抜きで転貸する事業で、物件所有者様には安心した賃貸経営を、出店テナント様には出店コストの削減と好立地物件の提供という価値を提供しています。
当社の強みでもあるWEBマーケティングとITの活用によって仕組み化された営業力によって売上を伸ばしており、直近では過去最高益を更新しています。