同社は、従業員101〜500人のその他専門コンサルティング企業です。今回、経理部門の中核を担うポジションを募集しています。CFOをはじめとする経営陣と近い距離で、組織改革や決算早期化など重要なミッションを主導できる環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【こんな方におすすめ】
◆ 上場企業での決算業務やマネジメント経験があり、チームを率いて業務改善に挑みたい方
◆ IFRSやM&A、PMIなど幅広いプロジェクトに携わり、将来的にCFO候補や経営管理プロフェッショナルを目指す方
◆ 柔軟な働き方を重視しつつ、ワークライフバランスを整えたい方
◆ 協調性と主体性を持って、周囲と連携しつつ自ら課題に取り組める方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【働き方】
ハイブリッドワーク(リモート寄り)で、週に3日リモート勤務が可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムなしで5:00〜22:00の範囲で勤務時間が調整できます。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【業務内容】
スキルやご経験に応じて、以下のような業務をお任せします。将来的にはマネジメントや業務改善への比重を高めていただきます。
◆ 経理部門のマネジメントおよび業務改革(月次決算の早期化など)
◆ 決算業務・開示業務(月次・四半期・年度・連結決算、子会社経理)
◆ 税務業務(法人税・税効果計算・税金申告)
◆ 監査対応(会計・内部監査、J-SOX対応)
◆ グループ組織再編・投資関連業務(M&AやJV設立時の会計・税務論点整理、新規子会社・JVの経理フロー構築、投資先企業の経営管理サポート)
経理マネジメントと決算開示支援 / 経理求人の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週3日リモート、フレックスタイム制を活用可能
・IFRS対応やM&A、PMIなど幅広いプロジェクトに携われる
・組織の立ち上げフェーズに参画し、管理職としてのキャリアを積める
・手厚い福利厚生でワークライフバランスを整えやすい環境
・IFRS対応やM&A、PMIなど幅広いプロジェクトに携われる
・組織の立ち上げフェーズに参画し、管理職としてのキャリアを積める
・手厚い福利厚生でワークライフバランスを整えやすい環境
募集要項
- 職種
- 月次決算、年次決算、連結決算、税理士対応、監査法人対応
- 役職
- マネージャー(部長)
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・経理、財務関連業務の実務経験(目安:5年以上)
・上場企業における一連の決算業務(月次・年次・開示)の経験
・マネジメントのご経験(規模は不問、後進育成やチームビルディングに意欲的な方)
・業務改善(決算早期化やフロー見直し等)に主体的に取り組んだご経験
・簿記2級以上の会計知識、または同等の知識
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- グロース
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 1000〜1200万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- その他専門コンサル