同社は、従業員101〜500人の飲食サービス・その他IT業界で事業を展開する企業です。今回、財務管理と組織運営の中核を担う経理マネージャーを募集しています。日次・月次のルーティン業務から決算関連、組織マネジメントまで幅広く担当し、会社の成長を支える重要なポジションです。
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【こんな方におすすめ】
◆ メンバーの管理や監査対応を含む経理マネジメントの経験があり、チームを率いてきた方
◆ ルーティン業務だけでなく、業務の仕組化・効率化など、業務改革に携わった経験をお持ちの方
◆ さまざまなプロジェクトを責任を持って遂行できる実行力をお持ちの方
◆ 誠実で謙虚にチームと協働できるコミュニケーション能力をお持ちの方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社が中心）で、週に3日リモートが可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜15:00です。標準労働時間は8時間で、休憩は60分で取得タイミングは自由です。
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【業務内容】
日次・月次ルーティンの実務・マネジメント、売上・経費精算、請求書や仕訳の処理、財務諸表の作成、増減・予実差異分析、月次・四半期決算関連、銀行対応、組織マネジメント、業務の構築・仕組化など、幅広い経理業務を担当します。
財務実務と組織マネジメントの構築 / 経理求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週3日リモート、フレックスタイム制を活用可能
・安定した成長を続ける企業で、財務・経理の業務構築・仕組化に携われる
・組織マネジメントの経験を積み、会社組織の変革に直接関与できる環境
・将来のIPOを見据えた内部管理体制の形成に携わることができる
・安定した成長を続ける企業で、財務・経理の業務構築・仕組化に携われる
・組織マネジメントの経験を積み、会社組織の変革に直接関与できる環境
・将来のIPOを見据えた内部管理体制の形成に携わることができる
募集要項
- 職種
- 月次決算、年次決算
- 役職
- マネージャー（部長）
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・3年以上の経理マネジメント経験
┗メンバーのとりまとめや監査対応経験者を想定
・ルーティン業務のみならず、業務の仕組化・効率化など、業務改革をされてきた経験
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間129日
- 想定年収
- 850〜1200万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- 飲食サービス、その他IT
