同社は、従業員50人以下の金融企業です。今回、経理部門の中核を担う責任者候補を募集しています。月次・四半期・年次決算の管理から、会計システムの導入・フロー改善まで幅広く担当するポジションです。事業の拡大に伴い、経理業務の効率化と組織運営を牽引する方を求めています。
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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社で10年以上の経理実務経験があり、マネジメント経験をお持ちの方
◆ 月次・四半期・年次決算の管理、見直し、改善活動に携わった経験がある方
◆ ITシステムを活用して経理ワークフローをDX化した経験をお持ちの方
◆ 幅広い業務を掌握し、管理会計や経営企画にも関与したい方
◆ 柔軟かつ能動的に行動し、積極的に手を上げることができる方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社寄り）で、週2日のリモート勤務が可能です。フレックスタイム制は導入されておらず、定時制で09:00〜18:00の勤務となります。使用期間（３か月）は出社が必要ですが、その後は時差出勤制度を利用できます（9:00～10:00までに出社し、そこから1日8時間勤務）。
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【業務内容】
月次、四半期、年次決算（当社及びグループ会社）の経理業務の管理、見直し、改善活動を担当します。また、会計システム導入やフロー改善のプロジェクトマネジメント、上級管理職に対する財務報告・意思決定支援、中期事業計画や単年度予算策定にも携わります。適性に応じて業務範囲は調整可能です。
決算管理と財務報告の支援 / 経理求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週2日リモート可能、ワークライフバランスを重視できる環境
・決算・予算策定から経営戦略まで幅広く関与できる、キャリアアップに強いポジション
・業務の効率化やシステム導入プロジェクトを主導できる機会あり
・成果をしっかり評価し、昇給・ボーナスで還元する風通しの良い組織環境
・決算・予算策定から経営戦略まで幅広く関与できる、キャリアアップに強いポジション
・業務の効率化やシステム導入プロジェクトを主導できる機会あり
・成果をしっかり評価し、昇給・ボーナスで還元する風通しの良い組織環境
募集要項
- 職種
- 月次決算、年次決算
- 役職
- リーダー（課長）、マネージャー（部長）
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・事業会社での経理実務経験が10年以上ある方
・マネジメント経験をお持ちの方
・月次、四半期、年次決算等の経理業務管理、見直し、改善活動の経験
・ITシステムを駆使して経理ワークフローをDX化した経験
- 勤務地
- 東京都
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 560〜950万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 〜50人
- 事業内容
- その他金融
