同社は、従業員101〜500人のインターネット・メディア・その他IT企業です。今回、急成長を支える経理の中核メンバー（リーダー候補）を募集しています。多角化経営により複雑化する経理業務の「仕組みづくり」と「決算実務」の両方を担い、事業成長の基盤を強化していただきます。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【こんな方におすすめ】
◆ 経理または財務の実務経験があり、Excelでの基本的な関数操作が可能な方
◆ グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理経験をお持ちの方
◆ 経営マインドを持ち、経理・財務の基盤整備だけでなく経営支援にも積極的な方
◆ マネジメントとプレイヤーの両面で貢献できる方
◆ ベンチャー気質を理解し、スピード感を持って仕事に取り組める方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【働き方】
出社勤務が基本で、リモートはありません。フレックスタイム制は導入されておらず、勤務時間は09:30〜18:30です。産休・育休取得実績があり、育児短時間勤務制度も整備されています。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【業務内容】
多角化経営により複雑化する経理業務の「仕組みづくり」と「決算実務」の両方を担当します。具体的には、決算早期化に向けたフロー見直し・効率化、経理ルールの統一や業務マニュアルの作成、会計システムや経費精算ツールの整備・見直しなどが含まれます。また、各事業責任者との数値共有・管理スキーム設計や、新規事業立ち上げ時の経理体制構築支援も行います。月次・年次決算の対応、連結決算の準備・精度向上支援、勘定科目・会計処理ルールの整備、税理士との連携による税務対応などもお任せします。将来的には若手経理メンバーのOJTやレビュー、チームマネジメントへの移行支援にも携わることが想定されます。
急成長企業の経理仕組みづくりと決算 / 経理求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・多角化経営の成長企業で経理の仕組みづくりと改善を主導できる
・決算業務から経営基盤の強化まで幅広く関与できる環境
・経営層との距離が近く、提案がダイレクトに反映される
・経理マネージャーや管理部門責任者など多様なキャリアパスが用意されている
・決算業務から経営基盤の強化まで幅広く関与できる環境
・経営層との距離が近く、提案がダイレクトに反映される
・経理マネージャーや管理部門責任者など多様なキャリアパスが用意されている
募集要項
- 職種
- 月次決算、年次決算、連結決算
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- 経理または財務の実務経験
Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど）
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- 非上場
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:30〜18:30
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 450〜550万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- インターネット・メディア、その他IT
