同社は、従業員1001人以上の小売企業です。リユース市場において独自のポジションを築き、海外ブランド品や骨董品などの買取・販売を手掛けています。今回、単体経理部門の責任者候補として、組織及びオペレーションの改善・強化を統括するポジションを募集します。プライム市場移行を見据えた持続的な成長を支える「攻め」のコーポレート基盤を構築する重要な役割です。
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【こんな方におすすめ】
◆ 上場企業で経理業務を経験し、単体決算及び税務申告業務に携わったことがある方
◆ マネジメント経験があり、チームを率いて成果をあげてきた方
◆ 成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方
◆ 業務課題に対して能動的に改善提案を実施できる方
◆ 人を大事にできるチームリーダーとして、組織を成長させたい方
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【働き方】
ハイブリッド出社で、週1回の出社が想定されています。フレックスタイム制は導入されておらず、定時は09:00〜18:00です。リモートワークが週2日程度可能で、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。
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【業務内容】
上場後約3年で時価総額が10倍となる圧倒的な速度で成長している同社において、単体経理部門の責任者候補として、組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただきます。具体的には、通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化、決算早期化、システム・データ基盤整備、監査対応効率化、予実分析の高度化などがあります。また、単体経理部に在籍する20名程度のメンバーマネジメントも担当し、若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化に携わります。将来的には経理部門の責任者や経営管理部長、管理本部長、執行役員などへのキャリアパスが開かれています。
単体経理部門責任者候補 / 組織・オペレーション強化 / 経理求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週1リモート、残業月20時間程度とワークライフバランス重視
・経営層と直結し、意思決定に貢献できる裁量のあるポジション
・財務経理を基盤にM&AやIRなど多様なキャリアパスが選択可能
・自己啓発を支援する研修費用・書籍費用の全額会社負担制度あり
・経営層と直結し、意思決定に貢献できる裁量のあるポジション
・財務経理を基盤にM&AやIRなど多様なキャリアパスが選択可能
・自己啓発を支援する研修費用・書籍費用の全額会社負担制度あり
募集要項
- 職種
- 月次決算、年次決算、連結決算、税理士対応、監査法人対応
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・上場企業にて経理業務に従事された経験
・事業会社で単体決算及び税務申告業務に従事された経験
・マネジメント経験
- 勤務地
- 東京都
- 上場
- グロース
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間128日
- 想定年収
- 800〜1200万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1001人以上
- 事業内容
- 小売
