同社は、従業員101〜500人のマーケティング・その他専門コンサルティング企業です。事業拡大を支える広報チームの責任者を募集しています。経営陣と共に、急成長する組織の対外・社内広報を牽引するポジションです。
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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社の広報またはPR会社で実務経験を積み、インナーブランディングやインターナルコミュニケーションにも取り組んだ経験をお持ちの方
◆ チームを率いて広報活動を推進した経験があり、組織の基盤づくりに貢献したい方
◆ 臨機応変に状況を判断し、商品やブランドの背景にあるストーリーを踏まえたコミュニケーションが得意な方
◆ チームを巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進し、成果を創出できる方
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【働き方】
ハイブリッドワーク（リモート寄り）で、週3日リモートが可能です。フルフレックスタイム制を採用しており、コアタイムはありません。基本労働時間は8時間で、休憩は60分です。ミーティングやイベントに合わせて出社する機会もあります。
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【業務内容】
グループ全体の対外広報・社内広報を一貫して担当します。具体的には、以下の業務が含まれます。
◆ 経営戦略と一体化したコーポレート広報戦略の立案と推進
◆ レピュテーションマネジメントの統括
◆ ブランド広報およびメディアリレーションズの統括（PR戦略設計、露出最大化、キー媒体との関係構築）
◆ インナーコミュニケーションの強化（バリュー浸透、組織カルチャー醸成、全社イベント企画・運営）
◆ 広報組織のマネジメントおよびオペレーション設計（体制構築、KPI設計、業務プロセス最適化）
◆ 採用広報との連携による発信力の最大化
広報チームは現在5名体制で、各ブランドの主担当を担当。全体戦略の設計と統括を責任者が担う想定です。
広報戦略の立案とマネジメント / 広報/PR求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週3日リモート、フルフレックスタイム制を導入
・急成長する事業の広報戦略を責任者として一貫して牽引できる
・組織の基盤づくりから関わり、管理部門の体制強化に貢献できる
・ブランドPRからインナーコミュニケーションまで幅広く担当可能
・急成長する事業の広報戦略を責任者として一貫して牽引できる
・組織の基盤づくりから関わり、管理部門の体制強化に貢献できる
・ブランドPRからインナーコミュニケーションまで幅広く担当可能
募集要項
- 職種
- 社外広報、社内広報
- 役職
- リーダー（課長）
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・事業会社の広報またはPR会社での実務経験（目安：7年～）
・対外的な広報だけでなく、インナーブランディング、インターナルコミュニケーションの実務、実績をお持ちの方（社内イベントの企画や運営など）
・チームマネジメント経験をお持ちの方
（一広報担当としての経験だけでなく、チームを率いて広報活動を推進した経験のある方）
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- IPO準備中
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:30〜18:30
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間122日
- 想定年収
- 600〜1000万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
大阪府
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- マーケティング、その他専門コンサル
