同社は、従業員1001人以上のエンターテインメント業界で事業を展開する企業です。今回、特許戦略の立案と実行を担う知財担当者を募集しています。事業部門の責任者と直接対話して知財課題を特定し、特許の権利化から権利活用まで幅広く対応するポジションです。AIを活用して知財業務を革新する取り組みにも関与いただけます。
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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社の知財部門で特許実務を10年以上経験し、知財戦略の立案と実行に携わった方
◆ プロジェクトやチームをリードし、事業部門との協議・提案を主導した経験をお持ちの方
◆ 外国特許（特に米国）の権利化や英語での実務経験があり、グローバルな知財業務に精通している方
◆ AIを業務に継続的に活用し、新しい技術を取り入れながら業務を革新したい方
◆ 将来的にチームを率いるリーダーシップを発揮し、知財組織の成長に貢献したい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（リモート寄り）で、週3日のリモートが可能です。フレックスタイム制度を採用しており、柔軟な勤務が可能です。
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【業務内容】
特許担当として、担当事業の知財戦略の立案と実行を担当します。具体的には、事業部門の責任者との対話を通じて知財課題を特定し、特許戦略を立案・実行します。保有特許の権利活用やAIを活用した知財業務の変革推進、発明発掘と特許出願の推進、中間処理やクリアランス調査、紛争対応、メンバーの育成など、特許に関する幅広い業務に携わります。将来的には特許グループのマネジメントにも関与する可能性があります。
特許戦略の立案と権利活用推進 / 法務求人の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週3リモート、フレックスタイム制を活用可能
・AIを活用した知財業務の効率化と革新に携われる
・事業部門と直接対話し、知財戦略を立案・実行できる
・特許権利化から権利活用まで幅広い業務に挑戦可能
・将来的にはチームを率いるマネージャー候補として成長できる
・AIを活用した知財業務の効率化と革新に携われる
・事業部門と直接対話し、知財戦略を立案・実行できる
・特許権利化から権利活用まで幅広い業務に挑戦可能
・将来的にはチームを率いるマネージャー候補として成長できる
募集要項
- 職種
- 知的財産、戦略法務
- 役職
- リーダー（課長）、マネージャー（部長）
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・事業会社の知財部門で、特許の権利化を含む知財実務を10年以上経験した方（特許明細書はチェック、補正書・意見書は草案の検討ができる程度で十分です）
・プロジェクトやチームのリードを5年以上経験した方
・事業会社で、知財戦略を立案し、実行まで推進した経験
・事業部門の責任者層に対し、知財の観点から協議・提案を行った経験
・特許の権利活用、または他社とのアライアンス・ライセンスに関わった経験
・外国特許（特に米国）の権利化に関わった経験
・英語での実務経験（外国の特許の権利形成、海外の代理人とのメールや打ち合わせでのやり取り、他社との交渉など）
・業務でAIを継続的に活用してきた経験
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- プライム
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間123日
- 想定年収
- 812〜1302万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 1001人以上
- 事業内容
- エンタメ
