同社は、従業員51〜100人のIT・マーケティング企業です。今回、管理部門の実務担当として、バックオフィス業務全体を横断して推進するポジションを募集します。PO準備の最前線で、管理部門の仕組みをゼロから作れる環境です。
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【こんな方におすすめ】
◆ 複数領域を横断して業務を担当した経験があり、優先順位をつけて動ける方
◆ オペレーションを改善・仕組み化してきた経験があり、未整備な状況を前向きに捉えられる方
◆ 正確性と守秘性を大切にできる方（人事・契約・セキュリティ情報を扱うため）
◆ 将来的に上場企業の管理部門で活躍したい方
◆ リモートワーク環境でのバックオフィス業務経験があり、柔軟な働き方を求める方
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【働き方】
完全フルリモートで、週5日リモート勤務が可能です。フルフレックス制で、勤務時間は9:00〜18:00です。日本国内であればどこにお住まいでも構いません。
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【業務内容】
管理部門の実務担当として、バックオフィス業務全体（法務、総務、情報システム、経理、財務、労務、上場準備）を横断して推進していただきます。具体的には、
- 法務：契約書作成対応、契約管理、顧問弁護士との連携、社内ルール/コンプライアンス運用の整備
- 総務：社内規程・申請フローの整備/運用、文書管理、各種社内オペレーション改善、社内問い合わせ対応、備品・各種契約・アカウント等の管理、株主総会・登記対応
- 情報システム：SaaS/端末/アカウント運用、権限管理、入退社に伴うIT手配、セキュリティ運用の整備、外部ベンダーとの連携
- 経理：経費精算、支払処理、請求/入金関連など月次オペレーションの運用・改善、証憑整理、月次・年次決算に係る会計処理、外部（税理士・会計士等）との連携、経理プロセスの整備・チェック
- 財務：資金繰り関連の運用補助、銀行・決済・各種支払い運用の整備/改善
- 労務：勤怠締め、給与計算、社会保険等の手続きのチェック、入退社手続き、各種労務オペレーションの整備
- 上場準備：内部統制（J-SOX）を見据えた業務フロー/証跡/規程の整備・運用定着、監査法人等との対応に必要な資料整理・ドキュメント整備
経験・強みに応じて主担当領域を置きつつ、会社の優先課題に合わせて柔軟に役割を広げていただきます。
管理部門の横断的実務と上場準備 / 法務・人事・経理求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・フルリモートで柔軟な働き方が可能、フルフレックス制を導入
・管理部門全体を俯瞰し、横断的なスキルを磨ける環境
・上場を見据えた内部統制や基盤整備に深く関われる
・成長企業で自分の仕事が会社の成長に直結する実感を得られる
・管理部門全体を俯瞰し、横断的なスキルを磨ける環境
・上場を見据えた内部統制や基盤整備に深く関われる
・成長企業で自分の仕事が会社の成長に直結する実感を得られる
募集要項
- 職種
- 法律相談、契約法務、コンプライアンス研修、労務（社労士業務含まず）、労務（社労士業務含む）、月次決算、連結決算、監査法人対応、税理士対応、年次決算
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- - 事業会社における管理部門（バックオフィス）実務経験（目安：3年以上）
- 経理・財務・労務・総務等、複数領域を横断して業務を担当した経験（兼務可）
- オペレーションを「運用する」だけでなく「改善・仕組み化」してきた経験（手順化、テンプレ化、関係者調整など）
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 喫煙室設置
- 上場
- IPO準備中
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間120日
- 想定年収
- 450〜600万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 51〜100人
- 事業内容
- IT、マーケティング
