同社は、従業員101〜500人の企業です。今回、法務・コンプライアンス体制の構築から戦略法務まで幅広く担当するインハウスローヤーを募集します。大きな裁量を持ち、企業の「攻めと守り」を支える法務基盤を自ら構築できるポジションです。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【こんな方におすすめ】
◆ 上場企業での法務実務経験があり、契約書のリーガルチェックを自己完結で対応した経験をお持ちの方
◆ 事業成長を支える戦略法務に挑戦し、M&Aや組織再編に携わりたい方
◆ コンプライアンス体制の構築や内部通報窓口の運営に興味がある方
◆ 当事者意識を持ち、主体的に業務を推進できる方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【働き方】
ハイブリッドワーク(リモート寄り)で、リモート勤務は週3日まで可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜16:00です。業務中の「中抜け」も可能で、お子様の送迎や通院など、ライフスタイルに合わせて柔軟に時間をコントロールできます。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【業務内容】
契約法務では、取引先との基本契約や秘密保持契約(NDA)、業務委託契約などのリーガルチェックを担当します。また、ビジネススキームの法的検証や新規事業・サービスの違法性リスクの洗い出し、代替案の提案にも携わります。
ガバナンス・コンプライアンスでは、社内規程の整備や内部通報窓口の運営、インサイダー取引の防止など、不祥事防止に向けた体制構築を担当します。
発生ベースでの業務として、取引先とのトラブルや訴訟が発生した際の外部の顧問弁護士との連携・交渉、株主総会の運営サポート、M&A・組織再編における法務デューデリジェンスや契約交渉、知的財産マネジメントなど、企業の成長を支える戦略法務にも挑戦できます。
契約法務とコンプライアンス体制構築 / 法務求人 / 東京都の詳細
- 企業名
- 非公開
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。
詳細はお問い合わせください。
求人詳細
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週3日リモート、フレックスタイム制で柔軟に働ける
・攻めと守りの法務業務からコンプライアンス体制構築まで幅広く担当できる
・新規事業の法的検証やM&Aのデューデリジェンスなど戦略法務に挑戦可能
・大きな裁量で企業の成長を支える法務基盤を自ら構築できる
・攻めと守りの法務業務からコンプライアンス体制構築まで幅広く担当できる
・新規事業の法的検証やM&Aのデューデリジェンスなど戦略法務に挑戦可能
・大きな裁量で企業の成長を支える法務基盤を自ら構築できる
募集要項
- 職種
- 契約法務、法律相談、機関法務、戦略法務、コンプライアンス研修
- 役職
- メンバー、リーダー(課長)、マネージャー(部長)
- 業務内容
- 詳細はお問い合わせください
- 必須要件
- ・上場企業での法務実務経験(目安:3年以上)
・主要な契約(基本契約、NDA、業務委託等)のリーガルチェックを自己完結で対応した経験
- 勤務地
- 東京都
- 受動喫煙
- 屋内禁煙
- 上場
- プライム
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- リモート
- あり
- フレックス
- あり
- 休日
- 土日祝休み/年間127日
- 想定年収
- 700〜900万円
企業情報
- 企業名
- 非公開
- 設立年月
- 非公開
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 101〜500人
- 事業内容
- インターネット・メディア、飲食サービス、人材